El primer libro azul de China sobre responsabilidad social en la industria del hierro y el acero: se publicó oficialmente el Libro azul sobre la responsabilidad social en la industria del hierro y el acero (2022).

La conferencia fue organizada conjuntamente por el Consejo del Acero de China y el Instituto de Investigación de la Nube Responsable, y fue organizada por el Foro 100 de Responsabilidad Social de China. El tema de la conferencia fue “practicar la responsabilidad y asumir la responsabilidad para forjar una columna vertebral de acero”. Se llevó a cabo bajo la modalidad de “fuera de línea+en línea”. Wang Dechun, Secretario General Adjunto de la Asociación del Acero, Feng Chao, Secretario del Comité del Partido y Director del Centro de Investigación de Desarrollo Económico de la Industria Metalúrgica, Xiong Yuping, Vicepresidente del Periódico Metalúrgico de China, y representantes de empresas siderúrgicas y unidades relevantes asistió a la conferencia.

“Esta es la primera vez que estudiamos y registramos el desarrollo, la práctica, el progreso y los logros del desempeño de la responsabilidad social desde la perspectiva de la industria, lo cual tiene una gran importancia pionera”. He Wenbo señaló en su discurso que el Libro Azul no solo registró completamente las principales responsabilidades históricas que la industria del acero siempre ha asumido, como implementar el principal despliegue estratégico nacional, satisfacer activamente las necesidades de la construcción económica, servir el sustento de la gente, mejorar el medio ambiente ecológico y la superación de la pobreza, pero también escribió una serie de logros que una amplia gama de empresas han explorado y practicado activamente el modelo de responsabilidad corporativa con características chinas.

Según He Wenbo, en primer lugar, la industria siderúrgica cumplió plenamente con sus responsabilidades como industria pilar de la economía nacional, realizando importantes contribuciones al desarrollo sostenible y saludable de la economía nacional; En segundo lugar, implementar seriamente el concepto de desarrollo verde e implementar activamente la meta nacional de "doble carbono". En la actualidad, 38 empresas han tomado la iniciativa para completar la publicidad de la transformación de emisiones ultrabajas en todo el proceso, 24 empresas han completado la publicidad de la transformación parcial de emisiones ultrabajas, 94 empresas de producción de acero han ingresado a la lista de plantas de acero verde. del Ministerio de Industria y Tecnología de la Información, estableció el Comité de Promoción del Trabajo Bajo en Carbono de la industria siderúrgica y publicó la Visión de Neutralización de Carbono y la Hoja de Ruta de Tecnología Baja en Carbono de la industria siderúrgica; En tercer lugar, conceder siempre gran importancia al desarrollo armonioso de las empresas y la sociedad. Las empresas siderúrgicas siempre se adhieren a compartir los logros de desarrollo con la sociedad, lo que refleja la responsabilidad de las industrias pilares importantes del país; En cuarto lugar, damos gran importancia a la cooperación internacional en la que todos ganan y hemos contribuido a la prosperidad y el desarrollo de los países de la Franja y la Ruta. Además, las empresas siderúrgicas también han tomado la delantera en la gestión de la responsabilidad social. Según la encuesta, casi el 90 % de las empresas siderúrgicas han formulado o planean formular el “Decimocuarto Plan Quinquenal” de responsabilidad social, el 89 % de las empresas miembro gestionan cuestiones clave de responsabilidad social de múltiples formas, el 96 % de las empresas siderúrgicas adoptan la "consideración de su propio desarrollo sostenible" como la principal fuerza impulsora para llevar a cabo el trabajo de responsabilidad social, y casi el 90% de las empresas siderúrgicas promueven activamente las empresas subordinadas, especialmente las empresas que cotizan en bolsa, para cumplir con la responsabilidad social

En su discurso, Zhang Tao elogió mucho el nuevo desarrollo, la nueva apariencia y los nuevos logros de la construcción de la responsabilidad social en la industria del acero, y consideró que la publicación del Libro Azul podría promover efectivamente la formación de un consenso sobre la responsabilidad social en la industria. , promover la automejora de la empresa, la autorregulación de la industria, el apoyo del gobierno y la coconstrucción social, ya sea para mejorar la calidad general del desarrollo de la industria del acero o apoyar y promover la mejora de la gobernanza nacional. Ambos tienen un significado práctico importante y largo plazo. significado histórico del término. Resumió el significado específico de esta acción con “seis ventajas”: primero, es propicio para comprender los requisitos generales de contribución social y desarrollo de la industria; En segundo lugar, es propicio para la coordinación de servicios para promover la modernización de la gobernanza nacional, resaltar la contribución de responsabilidad social de la industria y lograr la coordinación de la gobernanza social y la transformación de la gobernanza nacional con la construcción de la industria como un enfoque importante; En tercer lugar, conduce a la mejora de todo el sistema de construcción de la responsabilidad social; En cuarto lugar, es propicio para mejorar el valor de la responsabilidad social corporativa, lo que lleva a las empresas a lograr una mayor calidad y un desarrollo más sostenible en la dirección correcta de la responsabilidad; En quinto lugar, es propicio para resaltar la importancia comparativa de las contribuciones de valor de la industria y mejorar la confianza en sí mismo del personal de la industria en el desempeño de sus funciones; Sexto, es propicio para expandir el campo de valor del servicio de las organizaciones industriales y mejorar integralmente la imagen de trabajo de la Asociación.

“Por supuesto, también somos muy conscientes de que todavía existen algunas deficiencias en el trabajo de responsabilidad social de las empresas siderúrgicas, como la necesidad de fortalecer la construcción de la capacidad de responsabilidad, la proporción de empresas que emiten informes de responsabilidad social debe ser mejorado, etc. Bajo los requisitos del desarrollo de alta calidad de la industria, nuestro trabajo de responsabilidad social aún tiene espacio para mejorar, y aún necesita los esfuerzos conjuntos de la mayoría de las personas del hierro y el acero, continúan luchando y luego suben a la parte superior." He Wenbo enfatizó.

Yang Wenqin interpretó el Libro Azul en nombre de Zhong Hongwu. Se entiende que la preparación del Libro Azul se lanzó oficialmente el 6 de julio de este año y ha pasado por cinco etapas, a saber, inicio del proyecto, encuesta de cuestionario, recopilación de casos, revisión de casos y finalización del libro. El Libro Azul se divide en dos partes: una introducción y un estudio de caso. Entre ellos, la introducción general peina y analiza sistemáticamente los requisitos para la forma de responsabilidad social en la industria del acero, el progreso en la práctica y la gestión y exploración de la responsabilidad social en la industria del acero, y aclara la dirección y el enfoque de la siderurgia. empresas en el futuro; La parte del caso incluye excelentes casos de 20 empresas siderúrgicas, que brindan una experiencia valiosa para que la industria y las empresas siderúrgicas exploren y profundicen su responsabilidad social.